Les missions du poste
Description du poste :
Votre quotidien : de la technique, de l'autonomie et des responsabilités
Véritable référent technique auprès de vos clients, vous assurez la maintenance préventive et corrective d'un parc d'ascenseurs multimarques et multitechnologies sur un secteur géographique défini de la métropole lyonnaise.
Rattaché(e) à votre superviseur, vous intervenez en autonomie et entretenez une relation de proximité avec vos clients.
Vos principales missions Assurer l'entretien préventif de vos installations : contrôles, réglages, vérifications et maintenance courante.
* Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions de dépannage.
* Organiser vos tournées et gérer vos priorités en fonction des impératifs de maintenance et des urgences.
* Garantir la sécurité, la fiabilité et la disponibilité de vos équipements.
* Conseiller et accompagner vos clients dans une véritable relation de confiance.
* Participer au roulement des astreintes.
Un métier que vous connaissez déjà, avec toute la diversité technique et l'autonomie qui en font l'intérêt.
Ce que cette opportunité peut vous apporter
Au-delà d'un nouveau poste, c'est aussi l'occasion de rejoindre un groupe international reconnu, disposant de moyens techniques, de dispositifs de formation et de perspectives d'évolution.
Des conditions de travail et des avantages à considérer CDI - 36 heures hebdomadaires , du lundi au vendredi, en journée.
* 6 RTT par an et heures supplémentaires majorées.
* Rémunération sur 13 mois contractuels.
* Secteur d'intervention géographique bien défini sur le secteur lyonnais, sans découchage.
* Véhicule de service équipé, téléphone et équipements professionnels fournis.
* Astreintes organisées selon un roulement planifié, avec compensation forfaitaire et rémunération des interventions, trajets compris.
* Paniers repas et prime de salissure.
* Mutuelle familiale sans supplément.
* Intéressement, participation et avantages CSE.
* Formations techniques continues et possibilités d'évolution professionnelle.
Rémunération : 32 à 39 K€ brut annuel sur 13 mois, selon votre expérience et votre expertise technique.
Description du profil :
Le profil que nous recherchons
Vous êtes déjà ascensoriste et disposez d'une expérience significative en maintenance d'ascenseurs.
Vous maîtrisez les interventions préventives, le diagnostic de pannes et le dépannage, et savez organiser votre activité avec autonomie.
Au-delà de vos compétences techniques, nous apprécierons particulièrement Votre capacité d'analyse et votre sens du diagnostic.
* Votre rigueur et votre vigilance en matière de sécurité.
* Votre sens du service et de la relation client.
* Votre autonomie, votre fiabilité et votre esprit d'équipe.
Permis B indispensable pour ce poste en itinérance.
Votre expérience terrain est votre meilleur atout !
Et si nous prenions simplement le temps d'échanger ?
Vous êtes bien dans votre poste actuel, mais restez ouvert(e) à une opportunité qui pourrait vous correspondre davantage ?
Pas besoin d'être activement en recherche d'emploi pour engager une discussion !
Je vous propose un premier échange confidentiel, sans engagement, pour vous présenter le poste, son environnement et ses conditions.
Le processus de recrutement est volontairement simple : un premier contact avec moi, puis un entretien avec votre futur responsable opérationnel.
Votre expertise mérite toute notre attention. Échangeons !
Informations sur le poste
- Contrat : CDI
- Nature : Contrat travail
- Expérience : 3 An(s)
- Salaire : Annuel de 32000.0 Euros à 39000.0 Euros - De 32000 à 39000 € (Euros) par an — De 32000 à 39000 € (Euros) par an
- Secteur : Traitement de données, hébergement et activités connexes
- Métier ROME : I1301 Ascensoriste
- Source : France Travail — 8227344