Les missions du poste
RESPONSABILITÉS :
Activités principales :
- Accompagner les porteurs de projets en création de diplômes universitaires et interuniversitaires et formations qualifiantes : Le poste consiste à accompagner la création de diplômes, de l'analyse de leur faisabilité réglementaire et budgétaire jusqu'à leur présentation devant les instances universitaires, en coordination avec les différents interlocuteurs.
- Suivi des diplômes existants : Le poste consiste à gérer les partenariats et faire évoluer les formations, en assurant le suivi des conventions, des aspects tarifaires et budgétaires, ainsi que des dossiers auprès des instances universitaires.
- Accompagner les porteurs de projets en création de formations qualifiantes en soutien à l' ingénieur dédié : Le poste consiste à accompagner la création de formations, en évaluant leur faisabilité réglementaire et budgétaire, puis en assurant leur suivi administratif et leur présentation aux instances universitaires.
- Suivi des formations qualifiantes existantes : Le poste consiste à piloter et faire évoluer des formations qualifiantes, en assurant le suivi des partenariats, budgets, dossiers et retours des participants.
- Enregistrements aux répertoires : RNCP/RS et Agence Nationale pour le Développement Professionnel Continu en lien avec l'ingénieur dédié : Le poste consiste à accompagner les responsables de formation dans le montage et le dépôt des dossiers, en veillant à leur conformité avec les exigences de l'ANDPC et des certificateurs, en lien avec le pôle de gestion.
Activités complémentaires :
Collaborer avec le service de la communication pour assurer la promotion des diplômes et des formations qualifiantes : Mise à jour de l'offre de formation, création de supports, réalisation de mailings ciblés
PROFIL RECHERCHÉ :
Compétences attendues :
- Conseiller, accompagner les enseignants et les équipes pédagogiques de l'établissement
- Analyser les besoins de formation d'un public donné
- Accompagner la mise en œuvre et l'analyse de l'évaluation d'un dispositif de formation dans un processus qualité
- Gérer et suivre les conventions de partenariatDévelopper et maintenir des partenariats internes, externes privés et publics dans une logique de réseau
- Organiser des actions de prospection commerciales et de promotion de l'offre de formation
- Techniques de présentation écrite et orale
- Piloter un projet
- Pratique de l'anglais : B2 à C1 (cadre européen commun de référence pour les langues) (FS4) (ASG5)
Connaissances :
- Environnement supérieur et le fonctionnement d'une université, idéalement dans le secteur de la santé
- Environnement et la règlementation de la formation professionnelle
- Bonne connaissance du référentiel Qualiopi et des enjeux liés à la certification
- Juridiques et règlementaires
Savoir-être :
- Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
- Rigueur, organisation et orientation résultats
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Poste à pouvoir dès le 14/01/2027
Le poste est ouvert aux contractuels et aux titulaires de catégorie A - IGE
Rémunération mensuelle brute: 2534.14€
En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de :
- 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions,
- la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,...
- l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua
- l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs,
- possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel)
- restauration sur le campus avec une participation financière de l'université
Informations sur le poste
- Contrat : CDD - 36 Mois
- Nature : Contrat travail
- Durée de travail : 38H/semaine Travail en journée
- Expérience : Expérience exigée
- Salaire : Mensuel de 2534.0 Euros à 2534.0 Euros
- Qualification : Cadre
- Métier ROME : M1501 Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)
- Source : France Travail — 8141448