Les missions du poste
L'association AFIPH recrute un(e) chef(fe) de service avec profil para médical pour l'IME Les Magnolias à Saint-Maurice l'Exil.
L'IME propose les accompagnements suivants : accueil de jour en IME / IMEP et ou en classes externalisées, accueil en internat de semaine et internat temps plein, prestations en milieu ordinaire.
Rattaché(e) à la direction du DIME Isère Rhodanienne vous assurez la mise en œuvre du projet d'établissement, organisez opérationnellement les secteurs dont vous avez la charge, animez la qualité de l'accompagnement des personnes, pilotez les équipes de proximité dans une démarche d'amélioration continue, participer à animer et construire un réseau de partenaires dans le territoire.
Mission principales :
- Garantir et participer à l'élaboration des projets individuels et des projets de soins individualisés.
- Élaborer et assurer la mise en place du projet de service en lien avec les valeurs associatives et le projet d'établissement.
- Garantir le respect des droits et le pouvoir d'agir des personnes accompagnées dans leur parcours conformément aux lois 2002-2 et 2005-102.
- Assurer la sécurité des personnes et des biens.
- Manager et accompagner les équipes para médicales en lien avec le projet d'établissement.
- Organiser le travail des équipes paramédicales, programmer les activités du service, coordonner les soins en santé physique au cœur d'une prise en charge globale intégrant activités éducatives et pédagogiques.
- Elaborer les process de suivi médical et paramédical dans le cadre du projet d'établissement.
- Garantir la continuité des soins et la qualité des activités de soins
- Veiller au confort des personnes et au respect de l'éthique des soins infirmiers
- S'assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel, assurer le suivi des prestations de maintenance
- Elaborer et gérer les plannings
- Suivre les besoins en personnel et assurer le processus de recrutement.
- Mener les entretiens individuels selon la réglementation en vigueur.
- Contribuer à développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe.
- Rassurer et sécuriser les équipes pour l'amélioration de leur quotidien professionnel et les aider à donner un sens à leur travail
- Animer et conduire les réunions d'équipe
- Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain
- Assurer le lien avec les équipes d'accueil de jour pour la mise en œuvre des projets personnalisés dans le respect des consignes associatives et du cadre réglementaire.
- Veiller à la continuité de service
- Assurer des astreintes
- Participer à la représentation de l'établissement auprès des familles et des partenaires
- Participer au développement du travail en réseau et à la construction de réseaux professionnels sur le territoire pour contribuer au bon maillage médico-social et sanitaire
Manager reconnu, vous fédérez les équipes autour du projet d'établissement, grâce à vos qualités relationnelles et organisationnelles et votre aptitude à communiquer. Force de proposition, innovant, vous êtes un professionnel investi et autonome.
Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (anciennement niveau 2), type CAFERUIS, REES, MASTER, CADRE DE SANTE
- Maîtrise des outils informatiques et numériques ;
Avantages et rémunération :
- Rémunération et avantages selon CCNT 66, statut cadre (classe 2, niveau 2)
- Ce poste nécessite des déplacements réguliers entre Saint Maurice l'Exil et Vienne
- Congés : 25 CP + 18 CT + 23 RTT
- Ordinateur portable et téléphone portable de service
- Mutuelle d'entreprise
Informations sur le poste
- Contrat : CDI
- Nature : Contrat travail
- Durée de travail : 37H30/semaine Travail en journée...
- Expérience : 12 Mois
- Salaire : selon convention 66
- Qualification : Cadre
- Secteur : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
- Métier ROME : J1502 Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
- Compétences : Protocoles de soins ; Apporter un appui technique au personnel ; Concevoir des protocoles de soins ; Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) ; Expliquer et faire respecter les règles et procédures ; Maîtrise des outils informatiques et numériques
- Formations : Bac+5 et plus ou équivalents
- Permis : B - Véhicule léger
- Site : https://afiph.org/
- Source : France Travail — 215NCSH