Les missions du poste
RAISON D’ETRE DU POSTE Le/la chargé(e) des affaires sociales veille à la bonne application des dispositions légales, réglementaires et conventionnelles en matière de droit social et de relations collectives de travail. Il/elle contribue à assurer un climat social équilibré, participe aux réunions collectives avec les partenaires sociaux (CSE, CEDS par exemple), et soutient les équipes RH et opérationnelles dans la mise en œuvre des politiques sociales de l’entreprise. Par son rôle de conseil, d…
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