Les missions du poste
Qui sommes nous
Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 5000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et Montpellier.
Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :
- L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
- La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
- La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.
Vos missions
L’expertise technologique au service de la clientèle est au cœur de la stratégie de développement du groupe Crédit Mutuel qui enrichit régulièrement son offre de services innovants et sécurisés.
C’est dans cet esprit précurseur que l’OCR Factory a été fondée : sa mission consiste à développer, déployer et intégrer des solutions permettant le traitement de documents numérisés pour le compte du groupe Crédit Mutuel et de ses filiales. Composée de 8 équipes et de plus de 120 collaborateurs, les challenges de l’OCR Factory sont nombreux notamment avec les nouvelles technologies, entre autres autour de l’IA.
L’équipe « Solution OCR et Amélioration Continue » localisée à Tassin-La-Demi-Lune (région lyonnaise), est constituée de 9 personnes. Elle est chargée de la mise en place et de la qualité des traitements de reconnaissances des caractères d’un document, afin de répondre à un besoin client, depuis la conception de la solution jusqu’au suivi post mise en production.
Quelques chiffres :
- Près de 4 millions de traitement de classification de documents via l’OCR sur 2 ans et demi,
- Plus de 150 millions de documents traités par l’OCR sur 1 an.
Dans ce contexte, vous jouerez un rôle clé dans la prise en compte des demandes métiers dans l’équipe, à travers les projets OCR à base d’IA. Vous serez impliqué(e) dès les premières phases du projet, contribuant à l'analyse des exigences et à la formulation des spécifications techniques nécessaires. Cette implication précoce permettra de s'assurer que les solutions proposées sont parfaitement alignées avec les attentes des clients et les objectifs stratégiques de l'entreprise.
Rejoignez une équipe innovante où l’IA classique et l’IA générative rencontrent le besoin métier pour transformer les défis en solutions !
En tant que Chef(fe) de projet IT, vous serez le bras droit du responsable d’équipe, contribuant à piloter des projets ambitieux tout en garantissant leur alignement avec les objectifs stratégiques de l’OCR Factory.
Vous contribuerez à réceptionner les demandes métiers, à les planifier au sein de l’équipe, à concevoir des solutions performantes aux côtés des experts.
Plus précisément, vous serez en charge du :
- Co-cadrage du besoin avec le métier : co-construire des solutions avec eux, en apportant un regard critique et analytique et garantir la fiabilité et la traçabilité des livrables
- Pilotage de projets IT : Assurer la planification, le suivi et la livraison des projets en collaboration avec les équipes techniques et métiers.
- Coordination et animation : Animer des réunions techniques et fonctionnelles et servir d’interface entre les parties prenantes (métiers, data scientists, techniques).
- Amélioration continue des solutions OCR : Consolider le reporting et assurer un suivi rigoureux des indicateurs clés.
- Participer à la modélisation et à l’optimisation d’algorithmes (ML, Deep Learning, OCR, etc.) en collaboration avec les experts Data Science
Ce que vous allez vivre chez nous
Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :
- D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
- D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
- D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
- D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
- D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
- D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
- D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)
Ce que nous allons aimer chez vous
De formation informatique Bac+4/+5, vous possédez une expérience minimum de 5 ans en pilotage de projetainsi que d'un solide socle technique en requêtage SQL (3 ans minimum).
Quant à vos connaissances en Data Science (ML, OCR, LLM), elles sont un atout complémentaire mais non nécessaire.
On dit de vous que vous faites preuve de leadership et d'esprit collaboratif ? que vous êtes en capacité de fédérer des équipes pluridisciplinaires et de travailler en étroite collaboration avec votre manager ?
Vous avez un esprit analytique et critique ? Vous savez challenger les besoins et proposer des solutions pertinentes?
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, savez gérer les priorités, respecter les délais et assurer la qualité des livrables?
Vous êtes pédagogue et savez vulgariser des concepts techniques pour des publics non experts?
Alors cette offre est faite pour vous !
Pourquoi postuler ?
- Impact métier : Vos projets auront un effet direct sur l’efficacité et l’innovation des métiers du groupe.
- Environnement dynamique : Travaillez dans une équipe où la technologie sert la performance, avec des défis stimulants.
- Évolution : Développez vos compétences en gestion de projetet en coordination d’équipes.
- Technologie : possibilité de monter en expertise technique (Data Science).